Bỏ qua tới nội dung chính
Hội người Việt Nam tại Ba Lan
Quê Việt Online

Thu nhập" khủng" ở các ngân hàng chính là gây " bất ổn " KT vĩ mô?

04/02/2012 3 phút đọc Theo: Tầm nhìn
Chưa có 1 báo cáo chính thức nào về mức thu nhập của các ngân hàng, tuy nhiên số liệu từ báo cáo tài chính riêng lẻ
Thu nhập" khủng" ở các ngân hàng chính là gây " bất ổn " KT vĩ mô?
Chưa có 1 báo cáo chính thức nào về mức thu nhập của các ngân hàng, tuy nhiên số liệu từ báo cáo tài chính riêng lẻ quý IV/2011 vừa công bố hé mở mức thu nhập khủng của nhân viên ngành ngân hàng. Dẫn đầu nghành là thu nhập bình quân 22,4 triệu đồng của nhân viên Vietcombank.

 

 
Theo số liệu từ báo cáo tài chính riêng lẻ năm 2011 của Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank), thu nhập bình quân của cán bộ, nhân viên ngân hàng này trong năm 2011 khoảng 22,4 triệu đồng/tháng.

Mức thu nhập bình quân 22,4 triệu đồng của nhân viên Vietcombank đang tạm dẫn đầu trong ngành ngân hàng. Mức thu nhập trên của nhân viên ngân hàng này gắn liền với lợi nhuận trước thuế của Vietcombank năm 2011 đạt hơn 5.900 tỷ đồng.

Còn theo báo cáo tài chính riêng lẻ quý IV năm 2011 của Ngân hàng công thương Việt Nam (Vietinbank), lương bình quân của cán bộ, nhân viên ngân hàng đạt 20,27 triệu đồng/tháng, còn thu nhập trung bình là 20,76 triệu đồng. Năm 2011, Vietinbank có lợi nhuận trước thuế 8.105 tỷ đồng.

So với năm 2010, khi thu nhập bình quân đạt 18,52 triệu đồng và lương là 17,9 triệu đồng, năm 2011, nhân viên Vietinbank được hưởng lương cao hơn khoảng gần 3 triệu đồng/tháng.

Năm 2011, thu nhập của nhân viên Sacombank nhiều khả năng tăng đột biến so với năm 2010 khi tổng quỹ lương tăng gấp đôi trong khi số lượng nhân viên chỉ tăng khoảng 13%.

Theo báo cáo tài chính 2011 chưa kiểm toán của ngân hàng mẹ Sacombank, các chi phí cho nhân viên đã tăng gấp đôi so với năm 2010, từ 907 tỷ lên 1.816 tỷ đồng. Trong đó, chi lương và phụ cấp tăng từ 817 tỷ lên 1.690 tỷ đồng.

Trên báo cáo, Sacombank chưa đưa ra con số thu nhập bình quân nhưng tạm chia 1.690 tỷ đồng quỹ lương cho 9.600 người, ta được con số 176 triệu đồng năm (khoảng 14,7 triệu đồng/người/tháng). Năm 2009 và 2010, thu nhập bình quân của nhân viên Sacombank lần lượt là 9,4 triệu và 8,6 triệu đồng/người/tháng.

Dữ liệu dựa trên số tiền chi trả và tổng số nhân viên một số ngân hàng cho thấy, năm 2011, thu nhập của cán bộ, nhân viên ACB bình quân khoảng 16 triệu đồng, Eximbank 7 - 8 triệu đồng...

Tầm nhin.net đăng bài vì sao ngân hàng lãi lớn mà doanh nghiệp lỗ ? phải tìm ra nguyên nhân chính của sự bất ổn của của nền kinh tế hiện nay và cần được giải quyết ngay vấn đề tái cấu trúc hệ thống ngân hàng là nhiệm vụ đầu tiên để đưa lãi suất xuống mức cho phép 10% năm và quy định lãi biên chỉ được phép từ 2,đến 2,5% năm. Thì doanh nghiệp mới có thể phục hồi hoạt động và phát triển được. 

Tất cả các khoản thu ngân sách chủ yếu vẫn là từ thuế mà các doanh nghiệp chết yểu thì sao có thu để nộp thuế mà Thu ngân sách co lại mà chi thì không giảm thậm chí còn tăng làm sao có thể ổn định được một nền kinh tế thiếu thu thiếu tự chủ mà còn nghĩ đến tăng trưởng.
 
Theo Tầm nhìn
Tin tài trợ
Quảng cáo Quê Việt

Liên hệ: ads@queviet.eu